Coopérative d’activité et d’emploi

3bis

Grenoble (38) · Auvergne-Rhône-Alpes

3bis est une coopérative d’activité et d’emploi à Grenoble (38), en Auvergne-Rhône-Alpes. Stades accompagnés : création et développement.

Coopérative d'activités et d'entrepreneurs multi-métiers des bassins grenoblois et voironnais : contrat d'appui pour tester une activité, statut d'entrepreneur salarié puis associé, accompagnement individualisé et organisme de formation.

  • Fédération des CAE

3BIS à Grenoble : CAE multi-métiers, entrée gratuite et parcours

Lieux
Grenoble et Moirans (Archipel)
Depuis
1999, 80 membres en 2023
Entrée
Gratuite, sur commission
Associé
Au plus tard après 3 ans

Une coopérative grenobloise ancienne et multi-métiers

3BIS est une coopérative d’activité et d’emploi créée en 1999. Elle doit son nom à sa première adresse, au 3 bis rue Clément à Grenoble ; elle est aujourd’hui installée rue Anatole-France, dans les locaux du pôle entrepreneurial La Pousada. En 2014, elle a créé avec deux autres CAE, Cabestan et Naturascop, un établissement secondaire dans le Pays voironnais, Archipel, à Moirans.

La coopérative comptait 80 membres en 2023. Elle est organisée en SCOP sous forme de société anonyme. Ses entrepreneurs exercent des métiers très différents : traduction juridique, bilan carbone, formation bureautique, conseil en couches lavables. Dans un article de mars 2025, elle revendique un chiffre d’affaires commun supérieur à 2 millions d’euros, qui permet de répondre à des appels d’offres et à des marchés publics.

Qui peut entrer et à quel moment

La coopérative accueille un projet prêt à être testé grandeur nature, un indépendant qui veut rompre l’isolement, ou un salarié qui veut tester une activité secondaire. Deux catégories sont exclues : les activités réglementées qui relèvent d’un ordre professionnel (médical, juridique, architecture) et les activités qui ont besoin d’un bail commercial. Les artisans sont acceptés, mais l’assujettissement à la TVA les oblige souvent à revoir leur modèle économique.

Si vous êtes déjà micro-entrepreneur, une phase de transition permet de terminer vos contrats en cours avant de tout basculer dans 3BIS. Vous pouvez aussi cumuler l’activité avec une retraite, après accord de votre caisse sur le salaire maximal.

Comment se passe l’entrée

Tout commence par une réunion d’information collective de deux heures, à Grenoble ou à Moirans, suivie d’un entretien individuel. Une commission d’entrée évalue ensuite la maturité et la viabilité du projet, votre engagement et vos motivations à rejoindre une coopérative, au regard de la capacité d’accueil de l’équipe.

Vous démarrez sous contrat d’appui au projet d’entreprise (CAPE), puis vous devenez entrepreneur salarié en CESA, un contrat à durée indéterminée dont le salaire est lissé sur l’année et suit votre chiffre d’affaires. Un CDD d’insertion existe pour les personnes qui y ont droit. Vous devenez associé au bout de trois ans, ou avant.

Ce que coûte 3BIS

L’entrée est gratuite : il n’y a pas de frais d’adhésion. Les services mutualisés sont financés par une contribution coopérative, calculée en pourcentage de votre marge brute ; la FAQ ne publie pas le taux. La coopérative tient la comptabilité, la paie, la gestion des frais et les relations avec l’URSSAF, et fournit l’assurance professionnelle, une mutuelle et un comité d’entreprise.

Les formateurs bénéficient de l’organisme de formation de la coopérative, certifié Qualiopi. 3BIS valorise ce service à au moins 1 700 € par an pour un formateur, audits, certification et logiciel compris.

Formation et vie coopérative

Chaque entrepreneur a un accompagnateur référent qui fait régulièrement le point sur l’activité, la stratégie, la posture et les chiffres. Le parcours de l’entrepreneur dure 5 mois ; il est facultatif, à l’exception de trois journées obligatoires, dont « Devenir 3Bissien·ne » et « Pilotage entrepreneurial ».

La vie collective compte deux assemblées générales et deux journées de réintégration par an, des groupes par métier et des ateliers animés par les entrepreneurs eux-mêmes. Les associés élisent un conseil d’administration de 10 personnes, pour un mandat de trois ans.

Notre avis

3BIS convient à un consultant, un formateur ou un prestataire de services de l’agglomération grenobloise ou du Voironnais qui veut un statut de salarié et s’impliquer dans une gouvernance partagée. Un commerce qui a besoin d’un local commercial ou une profession à ordre doit chercher une autre solution. Demandez le taux de la contribution coopérative lors de la réunion d’information.

Coopératives d’activité et d’emploi, comment ça marche

Une coopérative d’activité et d’emploi (CAE) vous permet de développer votre activité sans créer de société, en devenant entrepreneur salarié de la coopérative.

Pour qui
Les personnes qui veulent exercer une activité indépendante avec la protection sociale d’un salarié et une gestion administrative mutualisée.
À quel stade
Création, Développement
En général : Création et développement, sans immatriculation propre.
Combien ça coûte
Une contribution calculée sur votre chiffre d’affaires, dont le taux dépend de la coopérative.
Combien de temps
Vous pouvez y rester durablement. Après une période prévue par la loi, vous devenez associé de la coopérative ou vous la quittez.
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Questions fréquentes : 3bis

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