Paris&Co Futur des organisations : RH, finance durable, impact
- Prix
- De 542 à 1 000 € HT par mois
- Alumni
- Plus de 160 entreprises
- Thématiques
- 8 axes, de l’inclusion aux achats
- Engagement
- Aucun, préavis d’un mois
Pour qui est pensé le programme
Futur des organisations s’adresse aux entrepreneurs qui vendent aux entreprises et aux institutions des solutions pour des pratiques plus durables, inclusives et sécurisées : attirer les talents, renforcer leur résilience, répondre aux enjeux sociétaux.
Le programme liste huit thématiques : formation et insertion professionnelle, finance durable et sécurisée, gouvernance et mesure d’impact, sobriété numérique et gestion des données, diversité et inclusion, capital humain et conditions de travail, achats responsables et circularité, communication et engagement de communautés.
Paris&Co revendique plus de 160 entreprises soutenues dans ce domaine. CandiQuest, People 360, Yaggo, Tamplo et Agorize témoignent sur la page du programme.
Des rencontres avec des acheteurs potentiels
Le cœur du programme est une journée sectorielle environ tous les deux mois. L’exemple publié réunit un échange avec Radio France sur la formation et le bien-être au travail, une formation de l’Observatoire de la Fintech sur la réglementation, des rencontres avec le groupe Menway, l’APEC et des directions RSE, et un « Star10 Pitch » devant des investisseurs spécialisés.
Ces rencontres comptent pour une startup dont les clients sont des directions RH ou RSE. People 360, accompagnée par le programme, cite des mises en contact avec plusieurs entreprises pour tester son projet et valider son MVP.
Le contenu de l’accompagnement
En dehors des journées, les services se prennent à la carte : plus de 3 ateliers par semaine en moyenne, 10 à 15 heures d’office hours hebdomadaires avec plus de 150 experts, une session mensuelle d’intelligence collective entre dirigeants, un appui aux dossiers de prêt d’honneur et de subvention, et un parcours de levée de fonds qui revendique plus de 900 investisseurs.
Trois offres fixent le niveau de suivi. Basique coûte 542 € HT par mois, Essentiel 667 € HT, Premium 1 000 € HT. Seules les deux dernières donnent droit à un référent, avec 6 rendez-vous par an, à un parrain et à la subvention du Fonds parisien pour l’innovation, qui peut atteindre 30 000 € pour une entreprise parisienne de moins de 3 ans. L’offre Premium permet aussi de suivre un second programme sectoriel. Aucune part du capital n’est demandée.
Comment se passe la sélection
Paris&Co accepte les candidatures spontanées toute l’année et indique aussi organiser deux appels multisectoriels par an. Le dossier est un pitch deck en neuf points, complété d’un formulaire en ligne. Les projets sont ensuite présentés à un comité mensuel composé d’experts, d’entrepreneurs, d’investisseurs, de partenaires et de l’équipe.
Cinq critères sont publiés : innovation, crédibilité économique, équipe, prise en compte de l’impact social ou environnemental, synergies avec les partenaires de Paris&Co. En moyenne, 25 % des candidatures sont retenues. Le projet doit avoir dépassé l’idée, et la société doit être immatriculée au moment d’intégrer le programme.
Notre avis
Le programme convient à une startup B2B qui a un produit à tester auprès de grandes organisations sur les RH, la formation, la finance durable ou la RSE. Une offre grand public, ou un projet encore au stade de l’idée, ne correspond pas aux critères publiés.
